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昆明泛亚联合产权交易所石林分公司2013年度公开招聘工作人员公告

【保护视力色】 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色) 打印 字号 】编辑: 2013-02-22

昆明泛亚联合产权交易所有限公司成立于2010428日,是经昆明市人民政府批准设立的区域性国际化综合性产权产易机构。石林分公司于20101229日成立,为石林县的公共资源交易和各类产权交易提供服务。

昆明泛亚联合产权交易所石林分公司因业务发展需要,决定面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位、人数及工作地点

产权交易业务岗位1人,工作地点为石林县。

二、招聘条件

(一)金融、经济或管理类等相关专业背景大学专科(含)以上学位的应往届毕业生。

(二)身体健康,遵纪守法,品行端正,无不良记录。

(三)年龄在18周岁以上、35周岁以下。

(四)熟悉产权交易、土地交易、政府采购、招投标等工作。

(五)为人机敏,反应迅速,具有强烈的进取心、责任心和服务意识和奉献精神,具有市场开拓、团队协作、沟通能力、严谨求实的工作作风和极强的保密意识。

(六)符合岗位要求,有能胜任本职工作的能力素质。

(七)具有产权交易、土地交易、政府采购、招投标、金融、经济或管理等相关工作经验,了解国家及地方相关法律法规和政策,熟练操作各类电脑软件,持有驾照者,户口或家庭住址在石林县的优先。

三、招聘程序

(一)公开报名

1、报名方式:电子邮件和邮寄报名材料。

2、报名截止时间:20133201700。特快专递以寄出日邮戳为准,邮件以收到日期为准。

3、邮寄材料地址及电子邮件:昆明市西山区滇池路208号 中国昆明泛亚产权交易中心 人力资源部(邮编:650228)。邮寄材料时以特快专递形式并在信封上注明“2013年度石林分公司应聘人员”;电子邮箱:kmfycqjy@163.com。电子邮件在邮件主题注明“2013年度石林分公司应聘人员”。

4、应聘人员须提交以下材料:本人简历、身份证、毕业证书、学位证书、资格证书和其他能提供的技能或获奖证书复印件各1份以及近期1寸彩色免冠照1张。电子邮件报名人员须将提供的资料扫描成JPG格式发送至指定邮箱,邮寄材料报名的提供相关资料复印件。

(二)资格审查

根据招聘条件,公司对报名者进行资格审查,合格者将电话通知安排考试。

(三)考试

考试分为笔试和面试。

1、笔试

笔试采用闭卷方式。考试范围包括公共基础知识(经济管理、法律相关知识)和专业技术知识(产权交易、土地交易、政府采购、招投标等)两部分。笔试成绩满分为100分,占总成绩的40%。笔试时间和地点另行通知。

2、面试

根据笔试成绩,从高分到低分,确定进入面试的人选。面试采取结构化面试的方式进行,主要测评应试人员适应职位要求的基本素质和实际工作能力。面试成绩满分为100分,占总成绩的60%。面试时间和地点另行通知。

3、考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,考生考试成绩合格分为60分,低于60分的不予聘用。

(四)体检

根据考试总成绩从高分到低分等额确定体检人员,体检不合格的不列为聘用对象。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费由参检人员自行承担。

(五)公示及聘用

体检合格的人员,在昆明泛亚联合产权交易所石林分公司网站公示5个工作日。公示无异议或经核实不影响聘用的,按公司有关规定办理相关聘用手续。聘用试用期为两个月,试用期考核不合格的,不予聘用。应聘人员一经录用,薪酬待遇即按照《昆明泛亚联合产权交易所石林分公司薪酬办法》执行。

四、注意事项

(一)应聘人员务必保证提交的联系方式(包括邮箱、手机等)正确无误,并保证通讯畅通。

(二)应聘人员参加笔试和面试时必须提供本人的毕业证、学位证、资格证以及相应的证书原件,否则不予接待。

(三)本次应聘拒访,谢绝电话咨询与报名,我公司承诺对应聘人员的资料保密,对于应聘人员本次应聘所提供的相关材料,进入公司人才库储备,恕不退还。

五、纪律与监督

(一)应聘人员所提供的材料信息必须真实准确,如发现提供虚假材料信息或以不正当手段获取聘用资格的,一经查实,取消应聘资格,解除聘用合同,由此造成的后果由应聘人员自行负责。

(二)公司纪检监察人员对招聘过程进行全程监督。

本公告由昆明泛亚联合产权交易所石林分公司负责解释。

                                

                            昆明泛亚联合产权交易所有限公司石林分公司

                                   二〇一三年二月二十二日

采编:杨敏 泛亚公共资源交易网
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